Скажем прямо, о каком сотрудничестве идёт речь: большинство переводчиков работает у нас на проектной основе, а не на фиксированной зарплате. Это значит, что работа поступает неравномерно, в зависимости от спроса на языковое направление, а оплата привязана к выполненному объёму. В одних языках это несколько заказов в неделю, в других - один в месяц.
Это не недостаток, который мы скрываем. Просто лучше знать заранее: если вы ищете стабильный ежемесячный доход из одного источника, такой формат может вам не подойти. Если же вы ищете дополнительную или гибкую работу, это именно то, что мы предлагаем.
Кого мы ищем
Письменные переводчики
- Личные документы: справки, выписки, дипломы
- Юридические: договоры, судебные дела, уставы
- Медицинские: выписки, форма 100, исследования
- Технические и финансовые тексты
- Сайты и маркетинговые материалы
Устные переводчики
- У нотариуса и в государственных учреждениях
- Судебные заседания
- Деловые встречи и переговоры
- Онлайн-встречи и консультации
- Мероприятия, последовательный и синхронный перевод
Редкие языки
- Азиатские и восточные направления
- Африканские и региональные языки
- Кавказские языки
- Скандинавские и балтийские языки
- Классические языки, если этого требует документ
Больше всего нам нужны специалисты с узкими предметными знаниями: медицинское, юридическое и техническое направления. Хороших лингвистов общего профиля много; переводчиков, которые действительно разбираются в предметной области, гораздо меньше - и именно такие заявки рассматриваются в первую очередь.
Что мы предлагаем
Формат работы. Большинство направлений - удалённые. Присутствие в офисе требуется только тогда, когда речь идёт о нотариальном заверении и нужна личная подпись переводчика, или когда устный перевод проходит на месте. Оплата. Привязана к выполненному объёму и зависит от языкового направления и сложности. Для редких языков и узких тематик ставка выше. Ставка фиксируется при согласовании и не меняется посреди заказа. Сроки. Срок каждого заказа заранее согласуется с вами. Если предложенный срок вам не подходит, отказаться - нормально, и на последующие заказы это не влияет. Для нас критично соблюдение согласованного срока, потому что за ним часто стоит запись клиента в консульство или судебное заседание. В чём мы строги. Цифры, имена, даты и номера документов - именно в этих местах ошибка приводит к возврату документа. Сдавать необработанный машинный перевод недопустимо, потому что именно там теряется терминологическая точность. Конфиденциальность. Вы получаете только тот файл, который переводите. Распространять документы, хранить их в личном архиве или передавать третьим лицам запрещено. Для некоторых проектов заключается отдельное соглашение о неразглашении (NDA).Что мы требуем
Язык
- Грамотный письменный грузинский
- Уверенное владение как минимум одним иностранным языком
- Желательно умение работать в обоих направлениях
- Перевод между двумя иностранными языками - явное преимущество
Профессиональные требования
- Опыт письменного или устного перевода
- Предметная специализация или профильное образование
- Внимательная работа с терминологией
- Привычка работать с глоссарием и терминологической базой
Рабочие привычки
- Соблюдение сроков и быстрая связь
- Сохранение формата документа
- Соблюдение конфиденциальности
- Готовность работать с замечаниями редактора
Как проходит отбор
Получив заявку, мы смотрим, есть ли у нас сейчас или ожидается ли поток заказов в вашем языковом направлении. Если нет, мы честно об этом скажем, а заявка останется в базе - многие наши переводчики присоединились через несколько месяцев.
Если поток есть, следующий шаг - короткое тестовое задание: обычно одна страница документа того типа, с которым вам предстоит работать. Тест намеренно короткий - мы не используем тестовые задания как бесплатную работу и не просим переводить несколько страниц.
Мы оцениваем тест по четырём критериям: терминологическая точность, точная передача цифр и имён, сохранение формата документа и естественность текста на языке перевода. Именно на последнем критерии чаще всего проваливается машинный перевод.
Результат вы узнаете в любом случае. Если мы начинаем сотрудничество, первые заказы будут небольшими и пройдут в тесном контакте с редактором - это обычный период адаптации, а не недоверие.
Что мы предлагаем и чего не предлагаем
Несколько вещей, которые лучше узнать сейчас, чем обнаружить на третьем месяце.
Что мы предлагаем. Гибкую нагрузку, которую вы выбираете сами; ставку, зафиксированную до начала заказа; своевременную оплату по согласованному графику; одно контактное лицо по всем вопросам; и редактора, который проверяет ваш текст, - это защищает и вас, потому что случайная оплошность никогда не доходит до клиента. Чего мы не предлагаем. Фиксированной ежемесячной зарплаты, гарантированного минимального объёма или штатной работы в офисе. Наша модель - проектная, и мы этого не скрываем. Что прекращает сотрудничество. Три вещи: систематический срыв согласованных сроков без предупреждения; сдача необработанного машинного перевода; нарушение конфиденциальности. Первые две можно исправить, и мы всегда о них поговорим. Третью - нет. Как развивается сотрудничество. После периода адаптации объём работы переводчика, её сложность, а значит, и ставка растут. За самыми опытными переводчиками закреплены постоянные клиенты, и они ведут терминологические базы этих клиентов.Что нам прислать
Для рассмотрения заявки нам нужна краткая и конкретная информация. Длинное сопроводительное письмо не нужно - точные данные гораздо полезнее.
Обязательно
- Имя, фамилия и контактный номер
- С какими языками вы работаете и в каких направлениях
- Письменный, устный перевод или оба
- Стаж и специализация
Желательно
- Резюме или краткое портфолио
- Образец работы, не нарушающий конфиденциальности
- Формат работы: удалённо, на месте, по проектам
- Примерная занятость в неделю
Дополнительное преимущество
- Профильное образование: юридическое, медицинское, техническое
- Опыт работы с нотариально заверяемыми документами
- Редкий язык или редкая языковая пара
- Опыт синхронного перевода
Как отправить заявку - четыре шага
Подготовьте краткие данные
Имя, языки, направление, опыт, специализация и формат работы. Достаточно нескольких предложений - главное, чтобы они были конкретными.
Отправьте по почте или в WhatsApp
info@targmanebi.ge или WhatsApp по номеру 501 113 200. Укажите язык и направление в теме письма - например, «немецкий, письменный, юридический».
Ответ и тестовое задание
Мы скажем, есть ли поток заказов в вашем направлении. Если есть, пришлём тестовый текст на одну страницу - документ того типа, с которым вы будете работать.
Согласование условий
Ставка, формат сроков и условия конфиденциальности фиксируются до первого заказа. После этого начинается период адаптации с небольшими заданиями.
Хотите работать с нами? Напишите на info@targmanebi.ge или в WhatsApp и расскажите о своих языках, направлении и опыте.
Позвонить: 501 113 200Частые вопросы о вакансии
Обязательно ли работать в офисе?
Для большинства направлений нет - работа удалённая. Присутствие в офисе нужно только тогда, когда речь идёт о нотариальном заверении и требуется личная подпись переводчика, или когда устный перевод проходит на месте. Такие случаи известны заранее и согласуются с вами.
Можно ли подать заявку без опыта?
Можно, хотя приоритет отдаётся опыту. Есть два исключения: редкий язык, где специалистов и так мало, и профильное образование - например, врач или юрист с сильным иностранным языком. Такой кандидат часто лучше опытного переводчика общего профиля.
По каким ставкам вы работаете?
Ставка зависит от языкового направления, тематики и формата, поэтому единой цифры мы не публикуем. Конкретную ставку мы обсуждаем, когда знаем, в каком направлении и с какими документами вы будете работать. Ставка фиксируется при согласовании и не меняется посреди заказа.
Насколько регулярной будет работа?
Это полностью зависит от языкового направления. В английском, русском и турецком поток постоянный. В редких языках заказ может приходить раз в месяц или реже. Мы заранее расскажем вам о реальной картине в вашем направлении, чтобы ожидания были реалистичными.
Оплачивается ли тестовое задание?
Тестовое задание намеренно короткое - обычно одна страница - и отдельно не оплачивается. Мы используем такой формат именно для того, чтобы он не превращался в бесплатную работу: одной страницы достаточно для оценки, и она ни у кого не отнимает много времени. Реальные заказы оплачиваются с первого дня.
Какие языки нужны чаще всего?
Самый большой поток - английский, русский, турецкий, немецкий, французский, итальянский, испанский, греческий, арабский, китайский и украинский. При этом нам постоянно нужны специалисты редких направлений, потому что такой заказ появляется неожиданно, и без готового специалиста срок растягивается.